Hoe maak je vrede interessant?

In mijn blog van twee weken geleden startte ik met het delen van kennis die ik opdeed tijdens de internationale CMC-conferentie die ik eind september bezocht. Hier de tweede blog daarover. In totaal schrijf ik 8 blogs die jullie hopelijk inspireren bij het innoveren en veranderen! Wil je geen blog missen? Meld je dan hier aan. Je ontvangt alle blogs automatisch in je mailbox.

Zonder diversiteit geen innovatie. Zonder innovatie geen groei.

In mijn vorige blog startte ik met het delen van kennis die ik opdeed tijdens de internationale CMC-conferentie die ik eind september bezocht. Hier de tweede blog daarover. In totaal schrijf ik 8 blogs die jullie hopelijk inspireren bij het innoveren en veranderen! Wil je geen blog missen? Meld je dan hier aan. Je ontvangt alle blogs automatisch in je mailbox.

PS: voor degenen die mijn blog lezen via email: klik op de Storifylink om de hele tekst te lezen.

Kinderen als innovatieve adviseurs

In mijn vorige blog beloofde ik kennis te delen over de internationale conferentie die ik eind september bezocht. Hier de eerste blog daarover; in totaal zal ik 8 blogs publiceren die jullie hopelijk inspireren tot een nieuwe kijk op organiseren en veranderen! Wil je geen blog missen?  Meld je dan hier aan. Je ontvangt alle 8 blogs automatisch in je mailbox.

Mijn vijf favoriete veranderkunde boeken

In de afgelopen weken heb ik jullie meegenomen op een reis langs mijn vijf favoriete veranderkunde boeken. Dat waren achtereenvolgens:

  1. Leren Veranderen
  2. De I Tjing
  3. Managing Innovation
  4. Leidinggeven zonder bevelen
  5. Leren samenwerken tussen organisaties

shelfieAls ik zo dit rijtje terugzie, weet ik dat ik nog veel meer boeken had kunnen noemen. Tegelijk is het ook leuk om te zien dat de thema’s waar ik inspiratie uit haal in mijn werk (leren, veranderen, ‘oude wijsheid’, innovatie, leidinggeven en samenwerken) er allemaal in terugkomen. Dank voor het meelezen in de afgelopen weken en voor jullie reacties.
Ik ga de teksten van mijn blogs (inclusief het blog over de vraag waarom lezers leiders zijn) bundelen in een eboek. Binnenkort meer daarover!

Volgende week begin ik een nieuwe serie van vijf blogs. Tijdens de internationale conferentie van Management Consultants die ik eind september bijwoonde heb ik veel geleerd van inspirerende sprekers zoals Fons Trompenaars en Ricardo Semler. Die ervaringen deel ik graag met jullie. Dat wordt het thema van de nieuwe serie. Tot snel!

 

Is september het nieuwe januari ?

Voor kinderen verandert er rond 1 september meer dan rond 1 januari. Een nieuw schooljaar, een nieuwe klas… misschien wel een hele nieuwe school of universiteit. Herinner jij je nog de grote verandering van oudste basisschoolleerling naar ‘brugpieper’? Daarop terugkijkend zie je dat je een groot vermogen hebt om met veranderingen om te gaan.

Als werkende volwassene is september meestal niet zo’n speciaal overgangsmoment meer. Toch merk ik dat september zich leent voor stilstaan, reflectie en plannen maken. Een soort oud-en-nieuw dus. Wat wil ik nog doen dit jaar? Wat wil ik gaan leren? Ook voor volwassenen kan september immers de start van het leerseizoen zijn.

In de natuur is deze periode er één van genieten van late bloei. De zon heeft nog kracht en tegelijk kun je de herfst al ruiken en voelen. We vergeten vaak dat ook wij onderdeel zijn van de seizoenen. Toch is dat zo. Ook als je vandaag in de auto zit of werkt in een raamloos kantoor kun je kiezen voor een ritme dat past bij september. En dat betekent: nagenieten van de zomer en je realiseren dat maar liefst één derde van 2015 nog voor je ligt.

verandering seizoenEen week of drie geleden maakte mijn man Martin deze foto in Zeeuws-Vlaanderen. We kampeerden daar met onze kleine ‘vintage’ caravan op een prachtige boerencamping aan de Schelde. Tijdens een avondrit zagen we hoe mooi het oogsten met een combine kan zijn. Natuur, mens en machine in het ritme van het seizoen. Een bijzonder moment waarvan ik nageniet door naar de foto te kijken.